面談で才能が開花してます!

ーーカウンセリングは自身の才能、能力を発見する場ですーー

後天的に開発可能なスキル面だけではなく、発見が難しいとされる人間性(才能)を見極めることを大切にしています。一人の転職希望者に対して様々なキャリアを経たコンサルタント複数名による連携したカウンセリングで、本人が持つ魅力の引き出しを開けることが特徴です。

 

また多くの人材紹介会社は「企業担当(RA=Recruiting Adviser))」「候補者担当(CA=Career Adviser))」  と役割分担をすることで効率化を図りますが、弊社では一貫して双方のお手伝いをさせて頂きます。

 

RAとしては本当に求めるターゲットの具体化を、そして時にはビジョン実現に向けて必要な人物像を弊社よりご提案させて頂くこともございます。

 

またCAとしては、転職希望者一人一人のキャリア・仕事観・人生観から「ひととなり」を言語化し、弊社より紹介できる求人情報のみならず就職全般をサポートを致します。同時にマッチングを感じられる転職希望者に対しては企業の人事担当に代わってビジョン・そして想いを同じ温度感で伝えます。

「いい人をいい会社に」をモットーに人物理解に妥協致しません。

私たちがご紹介する転職希望者の基準は「一緒に働きたいか?にあります。「求職者の人生に伴奏し、共に成長を」この精神を目指す当社だけのサービスは変革・化学反応をもたらし、皆様の企業発展に大きく寄与すると確信しております。
会長&Founder 寺澤 勇一郎

当社のサービスをご利用頂いている経営者様の声

御紹介させて頂いた方々を企業の大切なポジションで採用して頂いています。経営企画、マネージャー、CFO候補等々、 企業にとってなくてはならない役割を担うことで働く側も任される喜びを持ってWIN-WINの関係を築きます。企業のビジョン実現に向けて必要な”人財”をアテンドさせて頂きこれからも「良縁」を紡ぎ続けていきたいと思います。
株式会社アペックス
代表取締役 岩本 政人様
株式会社キッズコーポレーション
代表取締役&理事長 大塚 雅斗様
株式会社WSP
代表取締役 渡邊 雅夫様

徹底した面談による人物像の把握

 

本人の志向、動機形成などリソース発見力

 

会社のステージや経営者の特性に合わせ、組織での最適化形成
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